Comment répondre aux nouveaux enjeux de l’entreprise responsable ?

La transition fulgurante du numérique et de l’écologique, les contraintes liées au Covid, engendrent une complexité de la gestion de l’entreprise. Les salariés sont mis à épreuve et doivent sans cesse s’adapter aux nouvelles méthodes plus productives ainsi qu’aux circonstances imprévues.

Comment rester zen et appréhender un marché tumultueux ?

Comment quitter sa zone de confort en gardant son énergie et avancer avec motivation ?

Comment continuer à apprendre sans occasionner de stress ?

La santé, la prévention et le bien-être des salariés sont les nouveaux enjeux des entreprises responsables

De plus en plus d’études montrent qu’un environnement de travail sain avec une bonne ambiance, ainsi qu’une gestion de la santé des salariés seraient des vecteurs propices à l’amélioration de la productivité et la compétitivité des entreprises.

  • Prévention des risques psychosociaux
  • Prévention des troubles musculosquelettiques
  • Diminution de l’absentéisme
  • Amélioration de la santé physique et mentale
  • Augmentation de la productivité
  • Accroissement de la performance
  • Hausse de la motivation
  • Montée de la notoriété et de la reconnaissance